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2018年焊接最新招聘,江苏科技大学在焊接技术与装备方面招聘高层次人才

作者:吴铅             网站:焊接科技网      点击数:        时间:2018-7-11


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学校简介
江苏科技大学是国家国防科技工业局、中国船舶工业集团公司、中国船舶重工集团公司与江苏省人民政府共建高校、江苏省重点建设高校、教育部本科教学工作水平评估优秀学校、教育部卓越工程师教育培养计划高校。

焊接研究简介
江苏科技大学是船舶行业唯一具有焊接技术与工程专业的学校,全国最早设立焊接专业的3所学校之一,泰斗沈世瑶教授出自该校,焊接 界唯一科学院院士潘际銮为该校双聘院士。 全国焊接技术与工程专业大学科研水平排行榜中,名列第三,拥有如下等机构。
江苏省先进焊接技术重点实验室
江苏省现代焊接技术公共服务平台
江苏省高效焊接技术工程中心

招聘要求
江苏科技大学招聘各类高层次人才,其中:
(四)优秀海归博士(后)
(1)海外知名大学(科研机构)博士毕业或在国内“双一流”建设高校(科研机构)获得博士学位后有连续2年及以上的海外知名大学(科研机构)博士后研究工作经历;博士所学专业与本科、硕士专业相近;引进时仍在海外或回国未满1年;
(2)攻读博士(后)期间在本学科领域发表权威期刊论文3篇及以上;
(3)能够运用外语讲授专业课程;
(4)年龄一般不超过40周岁,具有副高职称或博士后经历的人员年龄可适当放宽。
(五)优秀国内博士(后)
(1)博士一般毕业于“双一流”建设高校(或知名研究机构);
(2)以第一作者发表本学科权威期刊论文2篇及以上;
(3)年龄一般在35周岁以下,具有副高职称或博士后经历的可适当放宽。

在焊接方面招聘
部门:材料学院
学科(方向)/专业:焊接技术与装备
联系人: 尹老师,051184401184,just6@just.edu.cn

待遇:
学校在引进高层次人才提供提供相应的待遇外,还有如下补充优惠待遇:
1.津贴福利:人才津贴:海外学科(学术)带头人提供人才津贴10万元/年,国内学科(学术)带头人提供人才津贴3万元/年,均保留三年;业绩津贴:学科(学术)带头人按正高四档发放业绩津贴,海归博士(后)按副高一档发放业绩津贴,国内博士后、博士副高按副高二档发放业绩津贴,国内博士按副高三档发放业绩津贴,均保留三年。
2.购房优惠:各类人才均可享受我校新校区购房优惠政策(2019年9月前入职,最低可优惠至每平米3500元)。

学校人事处联系
联系地址:江苏省镇江市京口区梦溪路2号江苏科技大学人事处
联系人:杨老师、严老师
联系电话:0511-84401019

邮编:212003




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